Accueillir un nouveau collaborateur, ça n’a pas l’air bien sorcier… Un bureau (ou un fauteuil dans l’open space 😉), un téléphone, un ordi et zou ! Vous lui faites faire le tour…
L’Intelligence Artificielle (IA) regroupe l’ensemble des techniques qui permettent de créer et de développer des programmes à même de simuler l’intelligence humaine. Le concept d’IA est apparu dans les années…
Ce qu’on appelle l’expérience candidat, c’est tout ce que le candidat va ressentir à l’égard de votre entreprise au cours du processus de recrutement. Ces ressentis, qu’ils soient bons ou…
C’est inéluctable, à un moment donné, nous deviendrons des seniors dans notre métier… Senior, cela veut dire que nous prenons non seulement de l’âge mais aussi de l’expérience ! Et c’est une…
Soft skills. C’est une expression qu’on lit de plus en plus souvent. D’ailleurs, certains recruteurs s’attachent plus aux « soft skills » des candidats qu’à leurs « hard skills » pour embaucher. Attention, je…
Victoire, vous avez décroché un entretien pour le job de vos rêves ! Tel Stallone, vous démarrez l’entraînement pour remporter la coupe… Attention, quand on entre dans un processus de recrutement,…
Imaginez : vous êtes à une soirée professionnelle, vous apercevez le patron d’une entreprise pour laquelle vous rêvez de travailler. Il discute à l’autre bout de la pièce, entouré d’un…
Vous êtes en phase de recrutement et vous voilà devant une pile de CV à sélectionner pour trouver la perle rare, le candidat idéal pour intégrer votre entreprise et apporter…
Qui dit recrutement, dit rédaction de l’offre d’emploi correspondante. Cette étape peut paraître anodine (et certains employeurs n’y prêtent pas forcément attention) mais elle est primordiale ! Autant pour vous,…
Avant le confinement, j’utilisais les visioconférences principalement pour recruter des candidats itinérants ou commerciaux. Mais la crise sanitaire nous a amenés à nous adapter aux contraintes liées au confinement. En…