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Pourquoi former ses collaborateurs ?

La formation : un acte managérial à part entière !

Vous êtes à 2 doigts de recevoir la palme du parfait manager :  Recrutement OK : vous avez un nouveau collaborateur qui arrive, ça n’a pas été sans mal, mais c’est bon !…

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Accueillir un nouveau collaborateur, ça n’a pas l’air bien sorcier

Comment accueillir un nouveau collaborateur ?

Accueillir un nouveau collaborateur, ça n’a pas l’air bien sorcier… Un bureau (ou un fauteuil dans l’open space 😉), un téléphone, un ordi et zou ! Vous lui faites faire le tour…

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Intelligence artificielle et Ressources humaines

RH et IA : la nouvelle love story ?

L’Intelligence Artificielle (IA) regroupe l’ensemble des techniques qui permettent de créer et de développer des programmes à même de simuler l’intelligence humaine. Le concept d’IA est apparu dans les années…

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Bilan 2023

Bilan 2023

Début d’année oblige, je vous adresse mes meilleurs vœux pour 2024 ! Je vous souhaite non seulement santé, bonheur et prospérité mais également performance et accomplissement dans les projets que…

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Entretiens annuels

Entretiens annuels : comment les préparer ?

Fin d’année oblige, c’est le moment des entretiens annuels. Le rendez-vous manager-collaborateur qui permet de faire le point sur l’année écoulée et de se préparer aux enjeux de l’année à…

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Expérience candidat : votre atout séduction

L’expérience candidat : votre atout séduction

Ce qu’on appelle l’expérience candidat, c’est tout ce que le candidat va ressentir à l’égard de votre entreprise au cours du processus de recrutement.  Ces ressentis, qu’ils soient bons ou…

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Managers : les oubliés de la reconnaissance en entreprise

Managers : les oubliés de la reconnaissance en entreprise

Qu’est-ce qu’un manager d’équipe ?  Rouages essentiels de l’efficacité au sein de l’entreprise, les managers travaillent de manière discrète sans être forcément mis en avant. Ce sont les acteurs méconnus de…

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Le conscious quitting ou comment être en accord avec ses propres valeurs

Conscious quitting, qu’est-ce que c’est ?

Mariam est manager. Dans son équipe, depuis un an, les collaborateurs ne cessent de donner leur démission. Ils partent tous vers de nouveaux horizons… Elle a beau réfléchir à la…

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Les 3 P : Protection, Permission, Puissance

Le triangle des 3 P

Être efficace, c’est se focaliser sur les tâches essentielles. C’est valable dans notre vie quotidienne, mais également dans notre vie professionnelle. Et pour pouvoir être efficace au sein de l’entreprise,…

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Comment choisir le coach qui vous convient ?

Comment bien choisir son coach ?

Besoin de vous réorienter ? Évolution professionnelle en vue ? Changement de périmètre à gérer ? Nouvelle équipe à manager… Ces situations sont courantes. Vous les vivrez au moins une…

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